Op vraag van Volvo Trucks Zweden werd een studie gemaakt voor hun kantoren IT te Oostakker. Daarvoor werd het Activity Based Work (ABW) principe toegepast. Er werd een survey opgemaakt waarbij alle werknemers bepaalde grafieken hebben ingevuld wanneer ze op kantoor zijn, wanneer ze thuis werken, welk type van werk, wanneer in meeting etc… Aan de hand van het resultaat van deze grafieken werd een layout opgemaakt met de daadwerkelijke noodzakelijke bureelentiteiten en meeting ruimtes. Aan de hand van de opgegeven activiteiten van de verschillende disciplines werden deze tevens in kaart gebracht en ingedeeld in aparte zones (work – wellbeing – together – talk) Dit project is gerealiseerd in 2019 en wordt als pilot project gebruikt voor de andere kantoorprojecten.Bepaalde activiteiten binnen de Volvo Group vragen een 24/24 – 7/7 bezetting, deze personen dienen tevens apart in alle stilte hun werk (hoofdzakelijk telefoneren) te kunnen uitvoeren. Hiervoor werd op maat een silent box ontworpen. Akoestiek en ventilatie technieken werden hiervoor op maat ontworpen en geïntegreerd. De silentboxen zijn tevens demonteerbaar gemaakt en kunnen op vraag elders op de site gebruikt worden.